Bewerbung
Die schriftliche Bewerbung gestalten
Eine überzeugende Bewerbung ist der erste Schritt zu Ihrer neuen Wunschstelle. Der Anspruch an die "perfekte" Bewerbung ist bekannt: Sie haben die Stellenausschreibung genau gelesen und analysiert und sich auch darüber hinaus über den Arbeitgeber und das Aufgabengebiet informiert.
Ansprechend und übersichtlich gestaltet, klar und prägnant formuliert – und selbstverständlich fehlerfrei – bringen Sie nun auf den Punkt, warum Sie mit Ihren Qualifikationen, Erfahrungen und Kompetenzen, die oder der Richtige für die Stelle sind. Dabei kommen Sie nicht nur professionell überzeugend, sondern auch persönlich sympathisch rüber. Auch Ihre Motivation für den neuen Arbeitsplatz ist deutlich.
Individuelle Beratung zu Ihren Bewerbungsunterlagen
Wenn Sie Ihre Bewerbungsunterlagen besprechen möchten, melden Sie sich bei uns. Als Fachkraft oder Rückkehrer/in aus dem Entwicklungsdienst können Sie und auch Ihre mit ausgereiste Partnerin / Ihr Partner – kostenlos – unser Beratungsangebot nutzen.
Besonders empfehlenswert ist es, einen gemeinsamen Blick auf die Ausschreibung zu werfen und herauszuarbeiten, wie Sie die passgenaue Bewerbung gestalten könnten.
Weitere Informationen zu Stellensuche und Bewerbungsstrategien finden Sie in der transfer 02/2019.
Wir bieten regelmäßig hilfreiche Bewerbungscoaching-Seminare an.
